COORDENADOR(A) GERAL DE SERVIÇOS DE SAÚDE - 001/2025

Profissional para atuar na Base Administrativa do Município de Fortaleza-CE, geridas pela Associação Beneficente Cisne nos termos do plano de trabalho do Contrato de Gestão nº 002/2020, cuja contratação dar-se-á mediante a discricionariedade deste Instituto, e, caso efetivada, reger-se-á pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e demais legislações pertinentes à matéria.

Carga Horária: 44h/semanais
Salário Base: R$ 14.161,12
Insalubridade: R$282,40
Requisitos: Superior em áreas da saúde ou áreas correlatas. Desejável especialização ou pós-graduação em Saúde Pública, Gestão de Serviços de Saúde, ou áreas afins
Atividades: 

• Articular demandas assistenciais junto a SMS e Coordenadoras Regionais de Saúde;
• Compartilhar todas as intercorrências identificadas, operacionais e assistenciais, com a supervisão administrativa; 
• Monitorar os processos de trabalho de toda equipe de gestão junto a coordenação Adjunta dos Serviços de Saúde; 
• Coordenar a execução das ações de planejamento participativo em saúde, SMS e ICEPES, revisando estratégias sempre que necessário; 
• Coordenar a implantação de novos projetos;
• Validar junto a supervisão administrativa toda documentação de prestação de contas e de demais interfaces com o cliente SMS; 
• Monitorar momentos de análise crítica dos indicadores de contrato e Previne Brasil em conjunto a equipe de coordenação e assessoria dos núcleos de saúde ICEPES; 
• Monitorar os núcleos de saúde; 
• Realizar visitas regulares aos Serviços de Saúde para monitoria dos processos de trabalho; 
• Coordenar o processo de integração dos profissionais selecionados; 
• Monitorar os relatórios de atividades de cada Coordenação assistencial;
• Validar relatórios mensais de cada Coordenação assistencial junto a supervisão administrativa;
•  Coordenar o processo de implantação de qualificação (Qualifica APSUS);
•  Monitorar as ações de Ensino e Pesquisa; Coordenar os processos seletivos;
•  Acompanhar a área comunicação;
•  Acompanhar os fluxos junto ao Departamento pessoal referente a gestão de pessoas da equipe assistencial.